и председник синдиката врбаског комуналног предузећа Мирко Деретић.
- „Стандард“ је прво општинско јавно предузеће с којим смо потписали Колективни уговор усаглашен с новим Законом о раду. Ово предузеће последњи пут овакву врсту уговора потписало је 2008. године, а према мојим сазнањима, он је раскинут 2012 – рекао је председник Општине.У изради Колективног уговора највише су, свакако, учествовали представници синдикалне организације.
- Уговор је потписан на троструко задовољство. Наше руководство изашло нам је максимално у сусрет, али поштујући нови Закон о раду, били смо принуђени на многа ограничења која су њиме прописана и иду на уштрб радника – истиче председник СССС ЈКП „Стандард“ Мирко Деретић.
Деретић каже да је новим уговором предвиђено да неплаћено одсуство, уместо до 60, сада траје 90 дана и да постоје наградни дани за годишњи одмор у зависности од броја година стажа. Непримерено је то, како истиче председник синдиката, што не постоји плаћено одсуство за смртни случај, осим ако је ожалошћени у најближој сродничкој вези с преминулим.
Руководство ЈКП „Стандард“ донело је и нову систематизацију радних места.- Сигурно је да ће систематизација у наредном периоду, због обима пословања, доживети ситне измене. Ми настојимо да поспешимо ниво рада у нашем предузећу, али систематизација ће донети и непопуларне мере, односно, укидање административних, а повећање производних радних места – нагласио је в.д. директора ЈКП „Стандард“ Радомир Чуровић.
В. Х.
