Veći minimalac čeka oko 100.000 radnika

ali se govori da takvu zaradu prima i više od 300.000 zaposlenih. Po svemu sudeći, oni se mogu nadati da će od naredne godine zarađivati više, ali koliko će minimalna cena biti povećana, za sada se još ne može pouzdano reći. Ipak, to će se znati brzo jer će odluka biti doneta do 15. septembra, što je i zakonski rok za određivanje minimalca.

Dakle, koliko će od naredne godine biti debela koverta za koju će raditi oni koji zarađuju minimalac, znaće se uskoro jer su pregovori već počeli. Veoma je zanimljivo da se svi učesnici u pregovorima – sindikati, poslodavci i država – slažu u tome da je povećanje minimalca neophodno i moguće, ali, kada se spomenu procenti, stavovi se razlikuju.

Da podsetimo, sadašnja minimalna zarada nije se menjala već dve godine i iznosi oko 21.000 dinara, u proseku, odnosno satnica je 121 dinar. Iako još nije poznato koliko bi nova minimalana cena radnog sata mogla biti, za sada se moglo čuti da bi minimalac mogao biti povećan oko sedam odsto, odnosno na oko 130 dinara po radnom satu, dok se reprezentativni sindikati zalažu za to da minimalna satnica bude 143 dinara jer su za to ispunjeni svi predviđeni uslovi iz Zakona o radu. Protiv povećanja minimalca nisu ni poslodavci, ali ukazuju na to da bi povećanje moglo biti oko četiri odsto, kolika je stopa inflacije za prethodne dve godine. Oni nisu ni protiv povećanja od sedam odsto, ali uz uslov da država nadoknadi razliku između stope inflacije i uvećanja minimalca.

Uz minimalnu satnicu od 121 dinar, mesečna primanja onih koji je zarađuju kreće se oko 20.300 dinara, što je najniži iznos, do oko 22.300 dinara, što je najviši iznos minimalca. Naime, mesečna zarada zavisi od broja dana u mesecu pa je najniža u januaru, februaru, aprilu, julu i oktobru, najviša je u martu i avgustu, dok je u maju, junu, septembru, novembru i decembru oko 21.300 dinara.

Uz eventualno povećanje, minimalac bi se, u proseku povećao oko 2.000 dinara, odnosno oko 4.000. Naime, ukoliko bi visina minimalca, odnosno radnog sata bila 130 dinara, tada bi mesečna minimalna zarada bila oko oko 21.800 dinara, najviša oko 24.000 dinara, dok bi pet meseci ta zarada iznosila oko 22.900 dinara. Uz eventualno povećanje cene satnice na 143 dinara, najniži minimalac, u mesecima s najmanje radnih sati, bio bi oko 24.000 dinara, najviši oko 26.300 dinara, dok bi u maju, junu, septembru, novembru i decembru minimalna zarada bila oko 25.000 dinara.

Uz eventualno povećanje minimalca na 130 dinara po radnom satu, umesto sadašnjih oko 2.100.000.000 dinara, koliko je mesečno potrebno za isplatu minimalca radnicima koji ga po zvaničnim statistikama zarađuju, taj iznos bi se povećao na 2.290.000.000 dinara. Uz minimalnu satnicu od 143 dinara – mesečno bi za isplatu minimalca za oko 100.000 radnika bilo potrebno oko 2.510.000.000 dinara.

D. Mlađenović

Izvesnije uvećanje

Iako se još ne zna koliko će minimalac biti povećan, i da li će uopšte biti, s određenom sigurnošću bi se moglo reći da je izvesnije uvećanje nego da promene neće biti. Pošto se ne zna ni koliko bi procenata povećanje moglo biti, takođe bi se, s određenom sigurnošću moglo reći da je izvsenije da će vrednost radnog sata biti 130 dinara, nego 143. Naime, pre poslednjeg povećanja minimalna satnica bila je 115 dinara, odnosno povećana je šest dinara po radnom satu. Zato je slično povećanje izvesnije, dok mogućnost da se vrednost jednog radnog sata poveća na 143 dinara gotovo ne postoji.