PROSEČNA PLATA 2.760 EVRA, A RADNIKA NEMA Ova mala evropska kneževina traži konobare, kuvare i vozače
Mala kneževina smeštena u Pirinejima, između Francuske i Španije, spada među najprosperitetnije evropske zemlje, ali se poslednjih godina suočava s ozbiljnim nedostatkom radnika, piše francuski portal „Linternaut”.
Andora ima nešto više od 90.000 stanovnika, dok bruto domaći proizvod po stanovniku iznosi oko 39.000 evra. Prosečna mesečna plata u maju ove godine dostigla je 2.760,46 evra, što je 7,7 odsto više nego godinu ranije. Medijalna zarada porasla je 5,2 odsto, na 2.235,73 evra.
Najviše se zarađuje u finansijskom sektoru, gde prosečna plata iznosi gotovo 5.000 evra. Slede proizvodnja i snabdevanje električnom energijom, gasom i vodom, dok su primanja niža u hotelijerstvu i poljoprivredi.
Nedostaju konobari, kuvari i vozači
Vlada Andore je ove godine opštu kvotu za useljavanje smanjila na 800 dozvola za boravak i rad. Ipak, zbog nedostatka radne snage odobravane su dodatne dozvole za deficitarna zanimanja.
Najviše nedostaju zdravstveni i prosvetni radnici, negovatelji starijih i bolesnih osoba, pomoćnici u kući i vozači autobusa.
Velika potražnja postoji i u turizmu. Za letnju sezonu 2026. godine najpre je odobreno 500 privremenih radnih dozvola za hotelijerstvo i ugostiteljstvo. Pošto je kvota popunjena, izdato je još 250 dozvola.
Poslodavci posebno traže konobare, kuvare i osoblje za održavanje i čišćenje hotela.
Pokrenut je i pilot-program zapošljavanja stranaca, kojim je predviđeno 450 dozvola za period od decembra 2026. do avgusta 2027. godine. To pokazuje da potražnja za radnicima u turizmu više nije ograničena samo na letnju sezonu.
30 dana godišnjeg odmora
Radna nedelja u Andori traje 40 sati, a zaposlenima je zagarantovano 30 dana godišnjeg odmora. Imaju i socijalno osiguranje koje obuhvata zdravstvenu zaštitu, nezaposlenost i penziju, dok doprinos zaposlenog iznosi 6,5 odsto plate.
Porez na dohodak ne plaća se na neto osnovicu do 24.000 evra godišnje, a najviša poreska stopa iznosi 10 odsto.
Andora nije članica Evropske unije, pa ni državljani zemalja EU nemaju automatsko pravo na rad. Ipak, za njih su procedure pojednostavljene, dok državljani Francuske, Španije i Portugalije, zahvaljujući bilateralnim sporazumima, imaju dodatne pogodnosti, između ostalog i prilikom spajanja porodice.
