ВАЖНО ЗА БУДУЋЕ ПЕНЗИОНЕРЕ Да ли се стаж са привремених и повремених послова рачуна за пензију
Грађани који су годинама радили на привременим и повременим пословима често се питају да ли се такав ангажман рачуна у пензијски стаж и да ли су у обавези да сами прикупљају документацију за Фонд ПИО.
Посебно је честа ситуација у којој особа има дугогодишњи редован радни стаж, а последњих неколико година ради искључиво по основу привремених и повремених послова.
Добра вест је да се и овај вид ангажовања рачуна у пензијски стаж, али само под одређеним условима.
Како се признаје стаж по привременим и повременим пословима?
Да би се стаж по овом основу признао, неопходно је да буду испуњена три кључна услова:
– да је лице уредно пријављено и одјављено са обавезног социјалног осигурања,
– да су за њега плаћени доприноси за пензијско и инвалидско осигурање (ПИО),
– да је допринос плаћен најмање на прописану основицу.
Ако су привремени и повремени послови обављани са пуним радним временом у континуитету, током целог месеца или дела месеца, у стаж осигурања признаје се цео период рада, укључујући суботе, недеље и празнике, под условом да су доприноси уредно уплаћени.
У случају да је рад био са прекидима, односно да је лице радило само одређени број дана у месецу, у стаж се признају искључиво дани када је рад заиста обављан. У том случају не рачунају се викенди и празници, осим ако је и тада било ангажовања. И у овим ситуацијама услов је да је допринос за ПИО плаћен најмање на сразмерни део најниже основице.
Укупан пензијски стаж чини збир свих периода за које су доприноси плаћени, без обзира на врсту радног ангажовања.
Да ли грађани сами носе документацију у Фонд ПИО?
По правилу, нису у обавези. Послодавци су дужни да пријављују и одјављују раднике, као и да уплаћују доприносе, а Фонд ПИО те податке преузима електронским путем.
Ипак, запосленима се саветује да редовно проверавају свој стаж преко електронских сервиса Фонда ПИО, да сачувају уговоре о привременим и повременим пословима, као и доказе о исплатама. Уколико неки период није евидентиран, потребно је поднети захтев Фонду ПИО уз одговарајућу документацију.
Рад на привременим и повременим пословима није изгубљен стаж, али захтева да доприноси буду уредно плаћени. Грађани који су последњих година радили на овај начин требало би да на време провере своје податке како би избегли проблеме приликом остваривања права на пензију.
