overcast clouds
22°C
14.09.2026.
Нови Сад
eur
117.3182
usd
100.6764
Сачуване вести Претрага Navigacija
Подешавања сајта
Одабери писмо
Одабери град
  • Нови Сад
  • Бачка Паланка
  • Бачка Топола
  • Бечеј
  • Београд
  • Инђија
  • Крагујевац
  • Лесковац
  • Ниш
  • Панчево
  • Рума
  • Сомбор
  • Стара Пазова
  • Суботица
  • Вршац
  • Зрењанин

НЕ ЧЕКАЈУ САМО ПОСАО Млади у Србији све чешће траже новац да покрену сопствени бизнис

14.09.2026. 16:17 16:31
Пише:
Извор:
biznis.rs
radovi
Фото: ChatGPT/ilustracija

Стопа незапослености младих у Србији износи 16,8 одсто и, иако последњих година бележи пад, млади и даље представљају једну од осетљивијих група на тржишту рада. Посебно интересовање показују за програме који им омогућавају покретање сопственог посла, као и за стручне обуке које могу да им олакшају пут до запослења. 

Један од програма намењених овој групи је „Гаранција за младе“, који треба да помогне младима од 15 до 29 година при преласку из система образовања на тржиште рада.

Програм обухвата подршку запошљавању и самозапошљавању, наставак школовања, као и различите врсте обука и преквалификација. Циљ је да млади који нису запослени, не школују се и не похађају обуке добију конкретну понуду за посао, наставак образовања или стручно усавршавање. 

Највише интересовања за самозапошљавање

Пракса показује да су међу младима посебно тражене субвенције за покретање сопственог посла, али и различити програми стручног оспособљавања.

Држава већ има више програма подршке за самозапошљавање. У 2026. години незапосленима који желе да започну сопствени бизнис доступна је и субвенција од 380.000 динара, док је за особе са инвалидитетом предвиђен већи износ. Корисници пре добијања новца морају да прођу обуку за развој предузетништва. 

Циљ је бржи улазак на тржиште рада

„Гаранција за младе“ најпре је уведена као пилот-програм на подручјима филијала Националне службе за запошљавање у Нишу, Сремској Митровици и Крушевцу, а план је да се од 2027. године прошири на целу Србију. Основна идеја програма је да младој особи која је ван система рада и образовања у року од четири месеца буде понуђен посао, наставак школовања или стажирање. 

Мере су усмерене и на стицање практичних знања и вештина које послодавци траже, што би требало да смањи јаз између формалног образовања и потреба тржишта рада.

(Biznis.rs)

Извор:
biznis.rs
Пише:
Пошаљите коментар
ХИЉАДЕ ПРИЈАТЕЉА, А НЕМАЈУ КОМЕ ДА СЕ ПОВЕРЕ Зашто су млади све усамљенији у времену сталне повезаности?
а

ХИЉАДЕ ПРИЈАТЕЉА, А НЕМАЈУ КОМЕ ДА СЕ ПОВЕРЕ Зашто су млади све усамљенији у времену сталне повезаности?

13.09.2026. 09:45 10:04