АИ мења тржиште рада ПОЧЕТНИЧКИ ПОСЛОВИ НЕСТАЈУ, МЛАДИ ПРВИ НА УДАРУ Број огласа преполовљен за три године
Док се вештачка интелигенција све брже уводи у пословне процесе, њене последице на тржиште рада постају све видљивије – посебно за младе који тек покушавају да направе прве кораке у каријери.
Тржиште рада у Холандији пролази кроз тиху, али дубоку промену, а најновији подаци показују колико је ситуација озбиљна. Број огласа за почетничке послове у тој земљи смањен је за око 50 одсто у последње три године, а као главни разлог наводи се све већи утицај вештачке интелигенције на запошљавање.
Према истраживању Интелинџес групе, удео почетничких позиција на холандском тржишту рада пао је са више од 20 одсто на свега 10,3 одсто, што указује да компаније све ређе запошљавају људе без искуства. Уместо тога, траже се радници који одмах могу да преузму сложеније задатке, често уз помоћ AI алата.
Ова промена не погађа само једну област, већ се јасно види у више сектора који су до скоро важили за улазну тачку на тржиште рада.
IT, дизајн и маркетинг први на удару
Најдраматичнији пад забележен је у IT сектору. Само током протекле године нестало је скоро 70 одсто огласа за почетничке позиције за програмере апликација и веб програмере. Послови који су некада били идеални за јуниоре сада се све чешће аутоматизују или се очекује знатно виши ниво знања од самог почетка.
Слична ситуација бележи се и у креативним индустријама. Огласи за почетнике у графичком и мултимедијалном дизајну пали су за скоро 60 одсто, док су почетничке позиције у маркетингу и оглашавању смањене за око 50 одсто. Управо су то области у којима AI алати већ сада преузимају део задатака који су раније били резервисани за млађе раднике.
Холандска служба за запошљавање и социјално осигурање упозорава да се мења и структура незапослених. Међу онима који примају накнаде све је више младих људи, што се директно повезује са нестанком почетничких послова и отежаним уласком на тржиште рада.
Подаци из Холандије све јасније показују шта би ускоро могло да чека и друге земље. Вештачка интелигенција не мења само начин рада, већ и сам почетак каријере, остављајући генерације без класичне прилике за први посао.
